Kraftfulla frågor

En viktig del i coachning är att man ställer frågor, kraftfulla frågor.

Syftet är att medvetandegöra fokuspersonen, skapa insikter, hjälpa fokuspersonen att finna alternativa handlingssätt.

Exempel på kraftfulla frågor:

• Vad vill du?
• Vad hindrar dig?
• Vad blir nästa steg?
• Vad händer nu?

Kraftfulla frågor är enkla, öppna, korta, börjar med ett frågeord.

Kraftfulla frågor kan bestå av bara ett par ord:

• Vad händer om….?
• Något mer?

Ju kortare fråga ju längre svar får man.

Kraftfulla frågor är inte ledande.